發(fā)布時間：2019-01-31
2019年1月26日，揚帆新材年度高管會議在杭州召開，公司控股股東浙江揚帆控股集團(tuán)有限公司董事長樊培仁，揚帆新材董事長樊彬，總裁李耀土，副總裁朱俊飛、陶明、劉輝，財務(wù)總監(jiān)上官云明，技術(shù)總監(jiān)吳紅輝，董事會秘書樊相東以及各子公司高管悉數(shù)出席并作年度工作報告。
公司董事長樊彬以“突破自我，迎接挑戰(zhàn)，創(chuàng)新變革，轉(zhuǎn)型升級”為主題，回顧了揚帆新材的戰(zhàn)略發(fā)展變革之路，詳細(xì)分析了公司下一步戰(zhàn)略路徑，并針對2019年公司面臨的現(xiàn)狀及問題，給出了自己的思考和建議，同時還就公司高管新領(lǐng)導(dǎo)力的建設(shè)提升問題，發(fā)表了自己的見解。公司總裁李耀土則以“過往不戀，揚帆向前”為主題，詳細(xì)分解了公司2018年的業(yè)績數(shù)據(jù)，從多個角度對公司的財務(wù)表現(xiàn)展開了剖析，總結(jié)了過去這一年公司經(jīng)營的成功經(jīng)驗，并有針對性地對2019年公司的工作展開了具體部署。
在聽取了各高管的匯報后，揚帆控股集團(tuán)董事長樊培仁為會議作總結(jié)。樊培仁在肯定公司2018年工作業(yè)績的同時，也點出了當(dāng)前工作存在的不足，并給出了相應(yīng)建議。樊董強調(diào)，公司幾十年來的發(fā)展，靠的就是技術(shù)創(chuàng)新。未來，公司要創(chuàng)新激勵機制，創(chuàng)新培訓(xùn)機制，積極引進(jìn)、留住有用人才。公司要提高企業(yè)的現(xiàn)代化裝備水平，進(jìn)一步助力技術(shù)創(chuàng)新，并保障安全生產(chǎn)。此外，樊董還為企業(yè)文化建設(shè)等多方面的工作指出了努力的方向。
2018年，揚帆新材經(jīng)營良好，成績斐然，面對2019年風(fēng)云變幻的市場形勢，揚帆人將再接再厲，繼續(xù)突破自我，迎接挑戰(zhàn)，過往不戀，揚帆向前！
